| 更新日期 |
2009-09-04 14:16:47 |
文號 |
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單位 |
醫務管理學系 |
| 內容 |
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中華民國96年5月系務會議修訂
| 第一條 |
為提升辦學績效及建立自我改善機制，醫務管理學系(以下簡稱本系)依據中國醫藥大學「中國醫藥大學自我評鑑實施辦法」訂定『醫務管理學系自我評鑑實施辦法』。 |
| 第二條 |
系所自我評鑑以每三年評鑑一次為原則，評鑑後每年接受評核單位進行追蹤管考;另為配合校外評鑑計畫之實施，得依實際需要調整自我評鑑時程。 |
| 第三條 |
本系為辦理評鑑等相關事項，設置自我評鑑委員會，並由系主任擔任主任委員，並由全體教授、副教授、助理教授、講師所組成，制訂本系系務目標及策略，作為本系發展目標與具體措施的依據。 |
| 第四條 |
自我評鑑指導委員會下設評鑑工作小組，由系主任擔任召集人，負責教學及各類別的評鑑分組、督導與執行。 |
| 第五條 |
自我評鑑委員會每季至少召開會議乙次。 |
| 第六條 |
系主任依據學校擬定之各學年度評鑑計劃（內含評鑑項目、評鑑程序、審查與計分方式）及時程，交付本系自我評鑑委員會討論後，以單位自我評鑑及訪評委員實地訪評並行方式，編訂評鑑工作小組及負責項目。評鑑工作小組應就評鑑項目提出量化與質化資料，供訪評委員作為實地訪評之依據。訪評委員亦就實地訪視受評單位之相關業務狀況與實際具體情形，提出正式訪視結論意見。 |
| 第七條 |
評鑑結果作為改進之依據。本委員會需於年度截止前針對實地評鑑委員之意見，提出改善計畫與時程，經本系系務會議核定後，列管追蹤。 |
| 第八條 |
本辦法經系務會議通過陳請校長核定後公布實施，修正時亦同。 |
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| 相關附件 |
下載附件[1] |
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